Formation

Nos formations

Des formations pour développer l’autonomie :

• Vision globale de la production à valeur ajoutée
• La cartographie de la chaîne de valeur
• Les 14 principes de management de Toyota et du lean
• Le taux de rendement global
• Les 5S : l’efficacité du visuel
• La mise en place du système kanban
• La réduction des temps de mise en course avec la méthode SMED
• Le Kaïzen tel que vécu au Japon en ce troisième millénaire
• La mise en place d’une structure d’amélioration continue
• Le cycle PDCA et les indicateurs de performances
• Impliquer son personnel
• Le développement durable
• Les techniques de résolution de problèmes
• Superviser en mode syndical
• L’animation de réunions dynamiques
• Le nouveau rôle du superviseur et du chef d’équipe
• L’identification, la priorisation et la planification de projets d’amélioration
• La résolution de conflits
• Les facteurs humains de la qualité
• Notions d’ergonomie
• La certification des fournisseurs

Tous nos formateurs sont certifiés par Emploi Québec